Aar­gau will Per­so­nal­ge­setz moder­ni­sie­ren

Der Regie­rungs­rat des Kan­tons Aar­gau hat einen Ent­wurf zur Revi­si­on des Per­so­nal­ge­set­zes vor­ge­legt. Der Vor­schlag ist Teil der HR-Stra­te­gie 2020–2026 und umfasst unter ande­rem fle­xi­ble­re Anstel­lungs­mo­del­le, mit­un­ter über das Pen­si­ons­al­ter hin­aus, sowie Rege­lun­gen zum Schutz etwa beim Whist­le­b­lo­wing. Über die Ände­run­gen ent­schei­det nun der Gro­sse Rat.

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